来自：保驾护航网 阅读：1310人已浏览 发布时间：2020-01-03 分享：
2019年12月27日，由智联招聘主办的“共生职场·效能制胜”2019中国年度最佳雇主颁奖盛典暨人力资本管理论坛——厦门站活动成功举办！
▲颁奖现场
活动现场评选出获得“2019年中国年度厦门优选雇主”荣誉的优质企业，并举办了颁奖仪式。
▲活动邀请函
在这次获选名单中，保驾护航位列其中，凭借企业实力与文化，以及对人才的重视 ，保驾护航被评为“2019中国年度厦门优选雇主”。
▲厦门年度优选雇主领奖
关于优选雇主
“中国年度最佳雇主”是一项寻找和评选最佳雇主的调查活动，由中国领先的职业发展平台智联招聘联合北京大学社会调查研究中心于2005年共同发起。
企业需通过资格审核、网友自主提名、企业人力资源管理问卷评审、专家评审团评议的综合考核才能入围参选。
活动旨在以独立客观的立场，通过专业科学的调查和评选，发现企业管理和人力资源管理的行业趋势，洞察求职者的需求变化，为企业制定雇主品牌战略提供数据支持；同时为求职者提供“好雇主”、“好工作”的有效参考。
保驾护航自成立以来，始终坚持“以人为本、人尽其才、利人利企”的人才理念。追求德才兼备的人才，并将这样的人才作为企业的创新之本、竞争之本、发展之本。
我们注重人才的培养，坚持以人为本的管理模式，尊重和欣赏自己的员工，给每位员工实现自我价值的舞台与能力拓展的空间，以公开、公平、公正的用人选拔机制、合理的绩效管理及人性化的福利活动，为员工提供具有市场竞争力的待遇与多元休闲活动，让员工与企业共同、全面发展。
本次荣获最佳雇主奖项，不仅对保驾护航在雇主品牌建设、人才发展及企业实力等方面的认可，也是对保驾护航在组织建设创新与实践探索的勉励。
2020年，保驾护航将不断坚持加强企业文化建设，增强企业的凝聚力与向心力。为员工创造一个具有和谐的人际关系、能够充分发挥各自能力、实现自我价值、具有丰富生活的轻松的工作环节，将员工凝聚在企业周围，使员工具有使命感与责任感，从而凝结成推动建筑企业发展的巨大动力，为广大商家、业主带去更好的服务体验！
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